Библиотека
Новые книги
Ссылки
О сайте






предыдущая главасодержаниеследующая глава

Резюме

По мере развития и усложнения мировой экономики менялось и определение предпринимателя. Впервые возникнув в средние века, где оно применялось к лицам определенных профессий, понятие "предприниматель" со временем углубилось, расширилось и стало относиться не столько к профессиям, сколько к людям определенного типа. Готовность идти на риск, новаторство, умножение богатства - вот лишь несколько из длинного перечня признаков предпринимателей, предлагавшихся разными авторами для определения этого типа людей. В настоящей работе предпринимательство определяется как процесс создания чего-то нового, обладающего ценностью; процесс, поглощающий время и силы, предполагающий принятие на себя финансовой, моральной и социальной ответственности; как процесс, приносящий в результате денежный доход и личное удовлетворение достигнутым. Решение основать собственное дело включает в себя три момента:

1. Отказ от прежней карьеры и готовность изменить свой образ жизни.

2. Убеждение в том, что иметь собственное дело - занятие престижное и достойное (желание).

3. Уверенность в том, что создать такое дело вполне реально, поскольку для этого существуют все необходимые внешние и внутренние предпосылки (возможность). Все эти моменты присутствуют всегда, независимо от того, какое предприятие решает создать человек - домашнее, инновационное или венчурное, хотя, разумеется, если речь идет о перспективной венчурной компании и об инновационном предприятии, все за и против нужно взвесить гораздо более тщательно, чем если бы речь шла просто о домашней фирме.

Решение отказаться от своей прежней карьеры и стать предпринимателем принимается по разным причинам, иногда потому, что не устраивает прежняя работа (эффект отталкивания), или потому, что привлекает создание собственного дела, особенно если есть интересная идея (эффект притягивания). Во всяком случае, помимо возможности стать предпринимателем обязательно должно быть желание. Представление о предпринимательстве как о занятии достойном и престижном формируется под влиянием государственной политики, местных традиций, родителей, школы и друзей. Любая поддержка, от кого бы она ни исходила - от государства, поощряющего развитие малого бизнеса, или от отца и матери, давших наглядный пример предпринимательской судьбы, - чрезвычайно важна и может сыграть решающую роль в выборе предпринимательской карьеры. Чтобы основать свое дело, помимо желания и поддержки очень важно иметь соответствующую теоретическую и практическую подготовку, а также располагать начальным капиталом или возможностью привлечь его со стороны.

Предпринимательству необходимо учиться - ведь это путь не только к личному благополучию, но и к общественному процветанию. Малые предприятия не только способствуют росту национального дохода благодаря созданию новых рабочих мест, они служат катализатором структурных изменений, обеспечивая внедрение в экономику новых научно-технических решений. Действительно, фундаментальная и прикладная наука, финансируемая государством, редко приводит к созданию новых коммерческих продуктов. Развитие "внутреннего" предпринимательства в рамках крупных компаний, казалось бы, должно обеспечить соединение их возможностей в сфере НИР с деловым опытом, однако очень часто по разным причинам их деятельность в этом направлении оказывается недостаточно эффективной. Остается предприниматель - новичок, которому часто не хватает ни технического, ни делового опыта, и все же именно он служит основным звеном в процессе экономического обновления и роста. Изучение предпринимательства и обучение потенциальных предпринимателей - непременное условие для укрепления этого звена, которому принадлежит ключевая роль в экономическом прогрессе.

предыдущая главасодержаниеследующая глава




© Злыгостев Алексей Сергеевич, оформление, подборка материалов, оцифровка, статьи, разработка ПО 2010-2018
При копировании материалов проекта обязательно ставить активную ссылку на страницу источник:
http://managementlib.ru/ "ManagementLib.ru: Менеджмент - библиотека для управленца"